19 марта 2021, Единое железнодорожное образование из Китая в Европу: нужно ли оно?

Цифровое место встречи для тех, кто нанимает или хочет быть нанятым на Новом шелковом пути. Это вкратце Платформа Центра карьеры в сфере транспорта и логистики, разработанная ОТЛК ЕРА, основным оператором коридора Европа-Китай. Совместная компания считает, что более синхронизированное обучение персонала по всей «Евразии» является одной из стратегических целей отрасли.

«Создание новой транспортной системы для перемещения товаров и пассажиров из Китая в Европу означает не только масштабную трансформацию всей торгово-экономической модели Евразии, но и формирование спроса на новые кадры, способные работать на любой участок маршрута. В этом контексте особое значение приобретает международное сотрудничество », - отмечают в компании.

Единое виртуальное пространство
Утром в четверг, за день до десятилетней годовщины первого поезда Китай-Европа Экспресс, ОТЛК ЕРА и информационное агентство ТАСС организовали совместный вебинар, на котором представили платформу. На этой платформе отраслевые работодатели, студенты и выпускники из Европы и Азии имеют возможность проводить обмены и стажировки на международном уровне, пояснил генеральный директор ULTC ERA Алексей Громм.

Единое виртуальное пространство и доступ к единой базе специалистов и компаний должны обеспечивать высокий уровень профессиональной конкуренции, а совместные программы вузов и работодателей должны готовить молодых специалистов как с точки зрения теоретических знаний, так и с точки зрения приобретения практических навыков для дальнейшей работы. в сфере трансконтинентальных перевозок.

Единая образовательная система
Во время этого вебинара, который назывался «Будущее Шелкового пути: единое образовательное пространство от Китая до Европы», представители академического мира встретились с работодателями, работающими в транспортном коридоре. Один из основных вопросов заключался в том, есть ли необходимость в более объединенной системе образования среди стран, участвующих в Новом шелковом пути.

«Это невозможно», - сказал Владимир Гольденберг, советник по международным программам Высшей школы прикладных наук Аугсбурга. Решение - в программах транснационального образования. В этом также нет необходимости, - заявила заместитель руководителя Центра внутренних коммуникаций и бренда работодателя РЖД Маргарита Сотская. Существует множество образовательных программ, ориентированных на такие обмены.

Международные программы
Судя по презентациям и ответам различных членов комиссии, каждая страна, пользующаяся преимуществами транспортного коридора между Европой и Азией, вкладывает средства в персонал, который может работать в более международном масштабе. «Мы осознаем, что потребности мирового рынка изменились, и мы пытаемся приспособиться к этим изменениям. Мы уделяем большое внимание межкультурным знаниям », - сказал Хирут Гроссбергер, старший научный сотрудник и международный координатор Департамента железнодорожных технологий и мобильности Университета прикладных наук Санкт-Пельтена.

Мы считаем важным тренировать навыки логистики, а также навыки сотрудничества с разными людьми с разными языками и культурами. Мы хотим создать таких специалистов », - сказал Чжу Лужи, генеральный директор Shenzhen Neptune Logistics.

Новый тип железнодорожников
По словам участника дискуссии, в железнодорожном секторе также появилось много новых профессий, адаптированных к современной цифровой эпохе. Например, в РЖД более 1500 профессий, - отметила Сотская. «Это делают не только старики, чтобы избавиться от стереотипов. Сотрудники нашей компании очень молодые. Могут быть люди, которые никогда не ассоциировали себя с железнодорожным транспортом, но для них могла бы быть работа в этой отрасли ».
.
Тем не менее, несмотря на все усилия по созданию нового типа железнодорожников, адаптированного к потребностям сегодняшнего рынка, системы образования в разных частях мира по-прежнему сильно различаются. Человек, который это знает, - Алексей Пилипчак, студент программы двойного диплома Российского транспортного университета (МИИТ), а также Пекинского транспортного университета. Китай и Россия очень разные, у меня нет совпадений в обучении ».

Больше практических знаний
Одна вещь, которая кажется универсальной, - это отсутствие практических знаний. На вопрос, что студентам нужно больше от их образования, респонденты со всего мира ответили: практические знания. Им хотелось больше посещений компаний, больше идей от людей в этой области и меньше книг. «Да, нам действительно нужны такие знания в наших образовательных системах», - признал Гуаньчжэ Цао, исполнительный помощник генерального директора Duisburger Hafen AG.

С Платформой для центра карьеры в сфере транспорта и логистики UTLC ERA надеется сблизить людей. Это дает возможность напрямую связаться с работодателем, который может находиться на другом конце света. Но это больше, чем просто инструмент для трудоустройства, - говорит Громм. «Это также площадка, на которой, например, объявляются соответствующие события. Контент и аудитория - вот в чем суть ".

Как присоединиться?
Процесс работы с порталом следующий: студенты бесплатно регистрируются и создают личную страницу. Здесь они размещают информацию о своих достижениях и заслугах, заполняют максимальное количество соответствующей информации, загружают свои фотографии, дипломы и сертификаты и т. Д. После этого шага студент может искать работодателей, которые им интересны. У работодателей также есть свои страницы, на которые студенты могут подписаться.

На своих страницах работодатели публикуют новости компании и отрасли, делятся советами о том, как с ними работать, и другой полезной информацией. При поиске интересующей работы студент может ответить на нее прямо на сайте Центра карьеры, после чего ее рассмотрит потенциальный работодатель.

Платформа ориентирована на вакансии в сфере транспорта и логистики. На нем может зарегистрироваться любой студент и любая компания. Доступ к платформе предоставляется как студентам, так и работодателям в странах СНГ, а также в Китае и Европе.

Центр карьеры UTLC ERA можно найти здесь.

Источникhttps://www.railfreight.com/railfreight/2021/03/19/unified-railway-education-from-china-to-europe-do...
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее
Подробнее